Outre les garanties de protection spéciale données par la loi sur les relations professionnelles, les conventions collectives générales disposent que les délégués syndicaux ne peuvent pas être mutés, que ce soit au sein de l'entreprise ou dans une autre entreprise, être mutés comme surnuméraires, ni être licenciés à cause de leurs activités syndicales.
除了《劳资关系法》中规的特别保
措施之外,集体劳资总协议还规
,
将工会代表指派到同一
主或另一
主的另外一个工作岗位;
因为旨
员权益的工会活动而将工会代表指
为冗余劳动力并以此为由重新分配工作,也
为此将其辞退。